«Я НЕ УМЕЮ ПРИГЛАШАТЬ!» — о чём это?

Здесь у каждого своё..
Разве такое возможно?

Давайте посмотрим внимательно, что же «прячется» за этой фразой?

Всё, ПО-ПОРЯДКУ.

Во-первых  СТРАХ общения с новыми людьми
Во-вторых  мало опыта работы в данном направлении
В-третьих  НЕ знание продукта и компании
В-четвертых  просто откровенное отсутствие желания работать.
Желание ИМЕТЬ конечный результат работы, а желания работать НЕТ.

Вот такого кандидата лучше «простить и отпустить»!
Это его жизнь, и он сам знает, что для него лучше!

Остальным я готова помочь справиться с этой ситуацией.
И сейчас кратенько проанализируем оставшиеся пункты.

С незнакомым человеком действительно страшно общаться.

Мы в своей команде создали определенный алгоритм завязывания знакомства.
И каждому новичку его передаем из рук в руки))

Когда знаешь как сказать первое «здрасьте»
Что спросить, о чем поговорить, становится в разы легче.

Появляется внутренняя уверенность, и все негативные эмоции просто растворятся в ней.
И контакт завязывается как-то сам собой))

И опыт — сын ошибок трудных…

Обучиться можно всему.
И у нас в лЁгкую можно обучиться самому необходимому в самое кротчайшие сроки.
Причем, эти универсальные знания и навыки пригодны для любого ведения дел.

Своим новичкам в один клик передаю рабочие шаблоны лэндингов.
Для старта это, ой, какой важный момент.

А курсы, марафоны при желании можно пройти прямо, как говорится, «не отходя от кассы».
Этот вопрос уже отлично проработан — только используй!

НЕ знание продукта и компании

Информации о компании и продуктах, как правило, всегда достаточно.
Вопрос в том, что, всего очень много!!
Много настолько, что глаза разбегаются.
И сориентироваться в новом месте бывает трудно.

Для этого и существует в помощь куратор или спонсор.
В сетевом есть золотое правило:
«Победа достается тому, кто достает своего спонсора»!

Поэтому ДОСТАВАЙТЕ!!!

И, в общем-то, если не можете — научим
А вот, если не хотите — живите дальше без денег.

Дверь в нашу дружную команду здесь